يُعدّ مديرو سلسلة التوريد عنصرًا أساسيًا لضمان التدفق الفعّال للإمدادات بما يدعم مشاريعنا الإنسانية.
من خلال الإشراف على معالجة الطلبات ومخزون المستودعات والمشتريات المحلية، يؤدي مديرو سلسلة التوريد دورًا أساسيًا في مجال الإمداد اللوجستي، ويؤمنون الموارد الحيوية للأشخاص المحتاجين. كما يعملون بشكل وثيق مع منسقي المشاريع لإدارة الميزانيات وتحسين سلاسل التوريد وتوفير البيانات المهمة حول مستويات المخزون والمهل الزمنية والنقص المحتمل.
يتميّز هذا الدور بطابعه الحيوي وذي التأثير ويدعم مشاريعنا من خلال الإدارة الفعّالة للإمدادات، وينطوي على واجبات متعددة، من إدارة الفريق إلى تنفيذ عمليات وأدوات التوريد القياسية.
المسؤوليات
- تحديد أنشطة سلسلة التوريد وتنسيقها ومراقبتها لضمان سير عمل المشروع.
- التعاون مع منسق المشروع أو منسق سلسلة التوريد أو منسق الإمدادات اللوجستية للتخطيط لأنشطة التوريد وإنشائها ومراجعتها، بما في ذلك الميزانية.
- ضمان الإدارة الفعّالة لأنشطة التوريد، بما في ذلك معالجة الطلبات والمشتريات المحلية وإدارة المخزون (سواء المادي أو الإداري) وإدارة الشحن وتنفيذ أدوات التوريد القياسية (LogistiX 7، Q4، إلخ).
- توفير بيانات الإدارة ذات الصلة لأصحاب المخزون والمشروع ومنسقي رأس المال، بما في ذلك المعلومات حول الأدوية منتهية الصلاحية ومخاطر النقص وتقارير المخزون والمهل الزمنية وخطوط الإمداد.
- إدارة فريق التوريد في المشروع والتعاون مع قسم الموارد البشرية ومنسقين آخرين للتخطيط لعمليات الموارد البشرية وتنفيذها، مثل التوظيف والتدريب والتقييم.
- المشاركة في إعداد التقارير الشهرية وفقًا للمبادئ التوجيهية.
المتطلبات
- درجة جامعية أساسية، مع التخصص في مجال الإمدادات اللوجستية/سلسلة التوريد.
- خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة سلسلة التوريد.
- إتقان لغة البرنامج ضرورية.
- إجادة استخدام الكمبيوتر.
مهارات أخرى ذات قيمة مضافة
- يُستحسن إتقان اللغة المحلية.
- كفاءة في إدارة الأفراد وتطويرهم.
- الالتزام بمبادئ أطباء بلا حدود.
- المرونة السلوكية.
- التركيز على تحقيق النتائج والجودة.
- إجادة العمل الجماعي والتعاون.
